30 anni fa, le donne imprenditrici non potevano fare questa cosa semplice

L’altro giorno, ho letto un articolo che mi ha lasciato senza fiato. Scrivendo a Forbes, l’imprenditore Deborah Sweeney ci ricorda che fino al 1988, le donne imprenditrici non potevano ottenere prestiti commerciali senza un parente maschile come consigliere. Non importava se il parente maschile fosse nemmeno coinvolto nel business o se aveva meno di 18 anni; Era essenziale per le donne esperte che ottengono i prestiti di cui avevano bisogno per far crescere le loro aziende.

Come CEO femminile di 43 anni, è difficile per me superarlo nella mia vita che le imprenditori hanno dovuto fare affidamento su uomini per ottenere un prestito commerciale”, scrive Sweeney.

Inoltre, scrive, molte persone a cui ha menzionato non credeva che fosse vero. Così Sweeney ha approfondito la storia delle risorse umane, The Women’s Business Property Act del 1988 (vale la pena leggere il suo articolo nella sua interezza.)

Crescente forte

Sweeney’s Il pezzo mi ha ricordato che molte delle cose che diamo per scontate le donne d’affari sono relativamente nuove. Dopotutto, fino al 1974, le donne americane non potevano richiedere credito da sole.

L’Ufficio censimento degli Stati Uniti non ha separato i dati sulle imprese di proprietà delle minoranze e di proprietà delle donne fino al 1972, quando c’erano 402.000 imprese di proprietà delle donne negli Stati Uniti. Da allora, American Express Open Reports, il numero di aziende di proprietà delle donne è aumentato di 31 volte drammatici, raggiungendo 12,3 milioni quest’anno.

Di possedere meno del 5% delle attività della nazione prima degli anni ’70, nel 1988, le donne possedevano già il 30% delle attività americane e stavano iniziando le attività a più del doppio del tasso di uomini, secondo Un rapporto del Comitato per le piccole imprese.

L’occupazione di aziende di proprietà delle donne è cresciuta ancora più velocemente, così come le loro entrate. L’occupazione è aumentata di 40 volte, da 230.000 persone a 9,2 milioni di dipendenti, mentre i ricavi sono aumentati di 217 volte, da $ 8,1 miliardi a $ 1,8 trilioni.

Progressi per le donne imprenditrici: hai fatto molta strada, piccola?

I rappresentanti del Congresso che hanno votato per le risorse umane nel 1988 erano preschi. La legge non è stata ispirata così tanto da un senso di fair play come dalla comprensione di quanta attività di proprietà delle donne potrebbe contribuire all’economia se non fossero limitati dalle restrizioni di prestiti arcaici.

Il rapporto bipartisan ha concluso che le imprese di proprietà delle donne potrebbero essere la soluzione alla competitività americana nell’economia mondiale e ha previsto che nel 2000 le donne potrebbero facilmente possedere il 50% delle imprese della nazione.

Anche se non hanno abbastanza raggiunto quel segno, le aziende di proprietà delle donne si avvicinano ogni giorno. Secondo i dati di American Express, le donne ora possiedono il 39% dei 28 milioni di piccole imprese della nazione. Tra il solo 2007 e il 2016, il numero di imprese di proprietà delle donne è cresciuto del 45%. Chiaramente, le donne imprenditrici sono una forza da non sottovalutare.

La via da seguire

Ma c’è ancora molta strada da percorrere. Quali problemi e sfide vedi come una donna imprenditrice? Ecco alcuni modi in cui puoi agire.

  • Esci e mescola. Unisciti a una rete di imprenditrici affini come giovani imprenditori sociali (YWSE), HellOfearless o National Association for Women Business Owners (NAWBO). (Nawbo era già in circolazione da 13 anni quando H.R. 5050 è stato firmato in legge e ora ha oltre 10 milioni di donne imprenditori come membri.)
  • Vergono ascoltato. WIPP (donne che colpiscono le politiche pubbliche) è un’organizzazione nazionale non partigiana che cerca di avere un impatto sulle politiche pubbliche al fine di aiutare le donne imprenditrici. L’organizzazione esamina i suoi membri su base regolare per scoprire le maggiori preoccupazioni che riguardano le loro attività, e quindi consente a Capitol Hill di sapere quali questioni contano di più per i suoi membri.
  • Ottieni aiuto. La rete di centri commerciali femminili della SBA offre consulenza, risorse e consulenza per aiutare le donne a iniziare e far crescere le imprese nel tentativo di livellare il campo di gioco per le donne imprenditrici. Ci sono luoghi WBC a livello nazionale; Visita il sito Web per trovare quello più vicino a te.
  • Essere coinvolti. Ci sono così tanti modi per fare la differenza nella tua comunità. Avvia un’organizzazione aziendale femminile per conto tuo. Offri di guidare una giovane imprenditrice. Unisciti a un’organizzazione che aiuta a insegnare alle ragazze sull’avvio delle proprie attività.

Secondo l’ultimo rapporto di American Express Open, il 67% delle donne imprenditori ha 45 anni o più. La prossima fascia di età più grande, 25-44 anni, rappresenta il 31% delle donne imprenditrici. Sono un sacco di donne imprenditori più giovani che potrebbero non rendersi conto di quanto recentemente le donne imprenditori fossero ancora considerate cittadini di seconda classe. Parla, educa sia le donne che gli uomini sulla storia della proprietà delle donne e non dimenticare mai quanto lavoro resta da svolgere.

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